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Personalauswahl2018-08-20T18:38:12+00:00

Personalauswahl

Individuelle Stärken erkennen

Aufgaben in einem Unternehmen sind so unterschiedlich wie die Menschen, die sie bearbeiten.

Es gibt Positionen, die den entscheidungsfreudigen Visionär oder den detailgenauen Umsetzer benötigen. Menschen mit Mut zum Querdenken oder kreative Individualisten bringen an der richtigen Position Projekte voran und sorgen an der falschen Position für Unruhe.

Personal-Profil übernimmt auf Wunsch die gesamte Personalauswahl oder unterstützt die Personalabteilung in einzelnen Phasen des Prozesses.

Unsere Leistungs-Module bei der Personalauswahl:

  • Definition der gewünschten Zielgruppe
  • Formulierung einer Stellenausschreibung
  • Herausfiltern geeigneter BewerberInnen
  • Begleitung der Personal-Verantwortlichen im gesamten Auswahlprozess
  • Führen bzw. Begleitung von Bewerbungsgesprächen
  • Schulung von Personal-Verantwortlichen zum Thema zielorientierte Interview-Technik
Baustein 3 Personalauswahl

Telefoninterview

Um im Vorfeld abzuklären, ob eine Bewerberin oder ein Bewerber für eine Stelle infrage kommt, bietet sich ein Telefoninterview an. Gerne unterstützen wir Unternehmen und führen in ihrem Auftrag Gespräche mit Kandidaten.

Im Fokus – die passenden BewerberInnen für die gestellte Aufgabe

Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme. Vereinbaren Sie noch heute ein unverbindliches Informationsgespräch.

Ihre
Gabriele Trachsel
Karriere- und Recruitmentexpertin